Derecho laboral y tributario

1.- Introducción al Derecho Laboral.

Código del trabajo

2.- Principios fundamentales del Dº del Trabajo.

Principios fundamentales del D° del trabajo

3.- El contrato de trabajo.

3.1 Aspectos reglamentarios

· Definición.

· Clasificación.

· Contenidos mínimos. -art. 10 C. del T.-

· Clausula tácita

· Las presunciones que lo amparan.

· Modificaciones. Requisitos formales.

· Término. Causales.

3.2 Material de apoyo.

· Modelos de distintas clases de contratos laborales.

· Modelos de modificaciones al contrato de trabajo.

· Modelos de cartas de aviso de término.

· Modelos de finiquitos.

4.- Resguardos legales del trabajo ejecutado por menores de 21 años.

Tabla edades

5.- La jornada de trabajo.

5.1 Jornada ordinaria.

· Duración : Diaria y semanal.

· Descansos : Entre la jornada, entre días y semanal.

· Horas extras : Jornada Extraordinaria.

5.2 Jornada especial del art. 29.

· Procedencia.

· Duración.

· Forma de pago.

5.3 Jornada parcial

· Duración : Diaria y semanal.

· Descansos : Entre la jornada, entre días y semanal.

· Horas extras : Jornada Extraordinaria.

· Distribución semanal : Requisito de aplicabilidad1.introducción al derecho laboral.

 

Jornada parcial

 
6. Check list externos

Chek list

7. Trabajadores a bordo de naves.

Artículo

8. Otros

Jurisprudencia

9. Remuneraciones

Remuneraciones

10. Remuneraciones materia

Materia

11. Gratificaciones

Materia